Recrutement 2.0 : C’est reparti pour la saison estivale

Pourquoi changer une formule gagnante? 

Le recrutement 2.0 sur notre page Facebook, ça fonctionne. Le CISSS est même un pionnier dans cette méthode de recrutement!

Alors pour la période estivale, nous retrouverons, du 27 mai au 15 juillet, l’équipe d’acquisition de talent en formule 2.0.

L’objectif : Attirer les chercheurs d’emploi un peu plus passifs en leur offrant instantanément une entrevue. Cette nouvelle façon de procéder nous permet de sortir du lot et montre le dynamisme de notre organisation.

Ça commence cette semaine

Chaque semaine, pour les 8 prochaines semaines, sur notre page Facebook, retrouvez les recruteurs pour des entrevues éclair avec les candidats qui souhaitent trouver l’emploi idéal. Une façon simple de discuter des différentes possibilités et opportunités de notre organisation.

Horaire du blitz

27 maiAide de service
3 juinAssistant en réadaptation
10 juinÉducateur
17 juin Agent administratif
23 juinPréposé à l’entretien ménager et préposé au service alimentaire
30 juinPréposé aux bénéficiaires et auxiliaires aux services de santé et sociaux 
8 juilletInfirmière et infirmière auxiliaire
15 juilletAgent administratif

N’oubliez pas…

Parce qu’on a tous envie d’accueillir de nouveaux collègues : on a besoin de vous!

Plus vous en parlez, plus vous partagez, plus la campagne sera un succès et nous serons en mesure de rencontrer des candidats pour combler nos besoins! 

Qui sait? Peut-être que se trouve dans vos contacts une personne qui pourrait se tailler une place dans notre organisation?

C’est loin d’être terminé!

  • Nous sommes toujours en recrutement pour les emplois d’été. Le lien est ici
  • Le recrutement pour les cliniques de vaccination se poursuit (pour les injecteurs, évaluateurs et dépisteurs) : Le lien est ici
  • Une vaste campagne pour les étudiants en soins est en préparation pour l’automne.
  • Des publications sont diffusées en continu sur nos différentes plateformes faisant ainsi la promotion de nos différents milieux et nos nombreuses opportunités dans tous les domaines. 
  • Et plusieurs autres initiatives à venir pour faire rayonner notre organisation, soyez à l’affût!
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Horaire des centres de vaccination pour le personnel et les médecins

À compter du 14 mai, tous les travailleurs de la santé et médecins du CISSS de la Montérégie-Ouest pourront recevoir leur première dose du vaccin en se présentant directement dans l’une des cliniques de vaccination suivantes:

  • Vaudreuil-Dorion
    •  3093, boulevard de la Gare, Vaudreuil-Dorion, QC J7V 9R2
  • Candiac
    • 30, rue Strasbourg, à Candiac, QC J5R 0B4
  • Salaberry-de-Valleyfield
    • 50, rue Dufferin, Salaberry-de-Valleyfield, QC J6S 4W4
Aucun rendez-vous n’est nécessaire. 

Horaire – semaine du 1er juin 

SNT de vaccination DateHeures d’ouverture 

Candiac
mardi 1er juin
mercredi 2 juin
jeudi 3 juin
vendredi 4 juin
samedi 5 juin
dimanche 6 juin
lundi 7 juin 
8 h 30 à 21 h 
8 h 30 à 21 h 
8 h 30 à 21 h 
8 h 30 à 21 h 
8 h 30 à 16 h
8 h 30 à 16 h
8 h 30 à 21 h 
Vaudreuil-Dorion mardi 1er juin
mercredi 2 juin
jeudi 3 juin
vendredi 4 juin
samedi 5 juin
dimanche 6 juin
lundi 7 juin 
8 h 30 à 21 h 
8 h 30 à 21 h 
8 h 30 à 21 h 
8 h 30 à 21 h 
8 h 30 à 16 h
8 h 30 à 16 h
8 h 30 à 21 h
Salaberry-de-Valleyfield mardi 1er juin
mercredi 2 juin
jeudi 3 juin
vendredi 4 juin
samedi 5 juin
dimanche 6 juin
lundi 7 juin 
8 h 30 à 21 h 
8 h 30 à 21 h 
8 h 30 à 21 h 
8 h 30 à 21 h 
8 h 30 à 16 h
8 h 30 à 16 h
8 h 30 à 21 h

Mise à jour- Un membre de votre maisonnée a été en contact avec un cas positif confirmé ou présentant des symptômes? Quoi faire?

Mise à jour – 18 mai – voir les sections « Nouveauté »

Nous tenons à faire quelques précisions sur la nouvelle consigne d’isolement à respecter en présence d’un cas potentiel ou confirmé de COVID-19. 

Consigne pour les travailleurs de la santé

Si vous recevez une confirmation de la Direction de la santé publique mentionnant que votre enfant ou un membre de votre maisonnée a été en contact avec un cas positif confirmé OU si un membre de votre maisonnée a des symptômes compatibles à la COVID-19, vous devez:  

  • Demeurer au travail selon votre horaire habituel.
  • Suivre les recommandations de la Direction de la santé publique pour le volet communautaire (hors du contexte du travail).

Nouveauté – Vaccination 

Vous êtes vaccinés et vous avez été en contact avec un cas confirmé, voici les nouvelles recommandations : 
Vous êtes considéré protégé si… Vous êtes considéré non protégé si…
| Vous avez reçu une 1re dose d’un vaccin contre la COVID-19 depuis ≥ 14 jours au moment de l’exposition

| Vous avez reçu 2 doses de vaccin contre la COVID-19, peu importe le délai après la 2e dose

| Vous êtes rétabli d’une infection antérieure de COVID-19 (il y a plus de 3 mois) et vous avez reçu une 1re dose d’un vaccin contre la COVID-19 depuis ≥ 7 jours au moment de l’exposition
| Vous n’avez jamais eu un test positif pour la COVID-19 et non vacciné

| Vous êtes rétabli d’une infection antérieure de COVID-19 depuis > 3 mois (sans vaccination ou vacciné< 7 jours)

| Vous avez reçu une 1re dose d’un vaccin contre la COVID-19 depuis < 14 jours au moment de l’exposition

| Vous êtes immunosupprimé vacciné ou ayant fait l’infection
Vous devez donc Vous devez donc 
| Demeurer au travail selon votre horaire habituel.

| Suivre les recommandations de la Direction de la santé publique pour le volet communautaire (hors du contexte du travail).

**Si vous développez un ou plusieurs symptômes, il est important de contacter le bureau de santé.
| Contacter le bureau de santé (450 699-7901, poste 2250) afin de recevoir les consignes précises pour les travailleurs de la santé.

Nouveauté- Allergies saisonnières et COVID-19

Vous avez eu des épisodes d’allergies saisonnières dans le passé et vous avez: 

  • Le nez qui coule ou;
  • de la congestion nasale avec éternuements ou;
  • démangeaisons oculaires pendant la saison de leurs allergies;

Contactez le bureau de santé (450 699-7901, poste 2250) afin de recevoir les consignes précises en lien avec le dépistage. 

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